Personel pomocniczo-

Grupa kapitałowa Progres to ogólnopolski dostawca rozwiązań z zakresu pracy tymczasowej, rekrutacji stałych, szkoleń oraz doradztwa personalnego.
Znajdujemy się na drugim miejscu polskiego rynku Agencji Pracy wg rankingu Book of Lists. Jesteśmy współzałożycielami oraz członkami Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia. Na swoim koncie posiadamy ponad 1000 kontraktów podpisanych na terenie całego kraju, dzięki 21 sprawnie funkcjonującym oddziałom.

Aktualnie dla naszego Klienta, międzynarodowego właściciela jednej z największych sieci sklepów detalicznych, poszukujemy zaangażowanych Kandydatów zainteresowanych pracą wakacyjną na stanowisko:

PERSONEL POMOCNICZO-KASJERSKI

Miejsce pracy: STEGNA, PRZEJAZDOWO
Numer referencyjny: SEZ/05-08

Poszukujesz pracy na wakacje, ale stanowiska kelnerskie czy zbiory owoców nie są dla Ciebie?
Ta oferta jest tym, czego szukasz!

Nie wymagamy doświadczenia! Najważniejsze są chęci oraz zaangażowanie. Przed rozpoczęciem pracy - PRZESZKOLENIE!


Opis stanowiska:

• Wykonywanie czynności kasjerskich (obsługa kasy fiskalnej oraz terminala płatniczego),
• Obsługa Klientów oraz udzielanie niezbędnych informacji
• Drobne prace porządkowe/wykładanie towaru na półki sklepowe.

Od Kandydatów zainteresowanych zatrudnieniem oczekujemy:

• Aktualnej książeczki zdrowia do celów sanitarno-epidemiologicznych,
• Pełnoletności.
• Dyspozycyjności (praca wg grafiku ustalonego przez Kierownika),
• Zaangażowania podczas wykonywania obowiązków,
• Mile widziane doświadczenie w obsłudze Klienta (ale nie jest to wymóg konieczny).

W zamian za dyspozycyjność oraz zmotywowanie do pracy oferujemy:

• Atrakcyjną stawkę godzinową - doskonała oferta dla młodych osób chcących odłożyć "kilka złotych" na zasłużony urlop po sezonie,
• Zakwaterowanie w nadmorskiej miejscowości! :)
• Elastyczny grafik ustalany z Kierownikiem sklepu,
• Dla najlepszych osób pewne zatrudnienie na cały sezon wakacyjny - nie musisz się martwić o brak zleceń w trakcie wakacji,
• Przyuczenie dla osób, które nie zdobyły jeszcze doświadczenia na stanowisku kasjerskim - wsparcie starszych stażem współpracowników,
• Pracę w młodym zespole i przyjazną atmosferę! :)
• Możliwość zdobycia cennych kwalifikacji oraz nawiązania relacji z współpracownikami,
• Mile widziani znajomi / pary / rodzina - wspólne zakwaterowanie pozwoli na połączenie urlopu z pracą!

Nie czekaj! Aplikuj do zespołu naszego Klienta zanim inni zajmą Twoje miejsce!


Osoby zainteresowane udziałem w rekrutacji proszone są o przesyłanie swoich dokumentów poprzez przycisk "APLIKUJ!".


Widniejemy w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem 5088.

Administratorem danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest Progres Sp. z o.o. Sp. k. z siedzibą przy al. Grunwaldzkiej 411, 80-309 Gdańsk, e-mail: k...@grupa... wyświetl e-mail (zwana dalej Spółką). Inspektorem Ochrony Danych jest Maria Lothamer (adres korespondencyjny: ul. Ludwika Narbutta 22 lok. 23, 02-541 Warszawa, e-mail: I...@isecu... wyświetl e-mail . Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia oraz podmiotom uprawnionym na podstawie przepisów prawa. Każda osoba posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych lub do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Osoba, której dane dotyczą, ma prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jej danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych w zakresie wskazanym w dokumentach aplikacyjnych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w procesach rekrutacyjnych.